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¿Y los damnificados en Japón? PDF Imprimir E-Mail
Escrito por Enrique Ponze Harada   
Thursday, 27 de September de 2007

En la edición impresa del 22 de septiembre de international press en español, se inicia una campaña de solidaridad hacia Pedro Hamada de 58 años de edad, a quién se le ha detectado cáncer pulmonar y ante la visión cruda y real de que su vida se acaba, quiere regresar al Perú, al lado de los suyos pero no cuenta con dinero.


Muchos negarán su caridad  por pensar que es responsabilidad de uno mismo pensar y prever su propia vejez. Allá los que piensen y se sienten jueces de la vida de los demás, aquí no se trata de eso. Sino de ponerse en los zapatos del señor Hamada.


Un sueldo de 140,000 yenes promedio mensual, a 750 yenes la hora… sólo porque la naturaleza y el tiempo lo pone más débil fisicamente que una persona más joven. Nada más.

Hay muchos damnificados en el Japón actualmente, y lo son por

 

 un miserable jornal (si es que consiguen un trabajo)  resultado de tres cosas: el principio económico de la oferta y la demanda, la ambición y mal uso del poder que tiene un contratista y tercero, la indiferencia de la masa laboral extranjera residente en Japón.


Así como un sindicato de trabajadores en Kanagawa respalda, se moviliza y protesta por una persona que acusa un despido injustificado, ese mismo sindicato, mejor dicho, los extranjeros que pertenecen a esos sindicatos laborales, deberían buscar la manera de que se llegue a un acuerdo con las contratistas que lucran con trabajadores extranjeros y al igual que las empresas japonesas que por ley deben dar trabajo a un minusválido, deberían los contratistas dar trabajo a los extranjeros residentes mayores de 50 años,  con pago por hora similar a cualquier otro trabajador por supuesto. Un porcentaje o una cuota de personas mayores de acuerdo al número de trabajadores que tenga cada empresa contratista.


Es pues realmente humillante que una persona mayor porque necesite y tenga que buscar un trabajo reciba como respuesta después de llenar su hoja de registro en alguna oficina contratista, algo así: No se ofenda pero las fábricas no reciben gente de su edad, quieren gente más jóven que trabajen más rápido que usted, hagan kotai o ni kotai,  blablabla…


Entonces, ¿ por qué en esas mismas fábricas hay japoneses de esa edad?...


Esperemos la idea quede flotando y alguien con real poder de ejecutoria la haga funcionar, todos llegaremos a viejos y la gran mayoría como obreros en este país, a 750 la hora o quizás menos, pues la mano de obra no calificada se viene a menos.


Respecto al señor Hamada, si mi humilde opinión sirviera para ayudarlo, ¿No habrá un medio de comunicación impreso que haga un canje de un pasaje para don Pedro por publicidad gratis? La idea no es nueva y ya se ha ejecutado antes.


De cualquier manera, compartimos el teléfono de don Pedro Hamada por si algún alma caritativa se interese en su caso, 0561-21-2618
Hay una cuenta en el banco de Brasil para ayudarlo con algo, 736863-2

Modificado el ( Tuesday, 16 de October de 2007 )
 
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